招聘条件
1.热爱教育事业，有职业追求，具备较高职业素养，具有很强的团队合作精神，关爱学生，富有爱心、耐心和细心，工作执行力强。
2.根据学科特点，发展思维能力，充分调动学生的学习兴趣的积极性。
3.在职教师需有三年以上教育教学经验，年龄26周岁-40周岁，具备相应学段的教师资格证；
4.管理层要有在管理层岗位3年以上的管理经验；
5.有区级以上教学能手、学科带头人等荣誉者，或有区级上优质课竞赛一等奖等荣誉者优先；
6.毕业于国内重点大学和国外名校的毕业生优先。
7.有初中、小学学科竞赛指导经验的指导教师优先。
8.有双语执教经验的能力的教师优先。

薪酬福利
1.薪资待遇：行业领先，上不封顶
2.专项奖金：教学质量、学科竞赛、学生获奖等专项奖;
3.专业发展：职业发展空间大，教师在青岛、上海、苏州等校区之间，以及青岛校区之间可以相互流动、学段互通、项目互融，实现无瓶颈发展。提供国际化工作环境和国际化培训提升机遇，专业提升，鼓励教师参加各级各类评优与竞赛，并享有专项课题项目研究等;
4.福利保障：骨干优秀教师五险一金参考事业单位
5.子女优待：教职工子女入学享受优惠政策
6.其他福利

应聘报名方式
请将应聘简历及相关材料发至邮箱，邮件名按照“学段+学科+姓名+联系方式”的形式填写，上传邮箱材料包含：(简历(含个人近照)、身份证、学历(学位)证、教师资格证、职称证、荣誉证等电子版材料)。

审核方式
学校将对报名者进行应聘简历初审，通过后邀约参加招聘面试考核。面试考核内容为笔试与试讲(根据学科和人员情况进行适当的调整)，具体面试时间另行通知。

应聘所需材料
收到面试邀约通知后，请准备好以下资料：简历(含个人近照)，身份证、学历(学位)证、教师资格证、职称证、荣誉证等原件及复印件。